Debbie Dalzell
Risorse umane, nuova responsabile in GAM Investments
Debbie Dalzell nominata Head of Human Resources a partire dal 2 novembre
di Redazione 2 Ottobre 2020 21:00
Debbie Dalzell è la nuova Head of Human Resources di GAM Investments. Dalzell entrerà nella società il 2 novembre e riferirà direttamente a Peter Sanderson, Chief Executive Officer del Gruppo, e farà parte del Senior Leadership Team.
In questo suo nuovo ruolo, Dalzell sarà a capo del Dipartimento di Human Resources globale della società, responsabile tra l'altro dell'assunzione, del mantenimento, della formazione e dello sviluppo del personale, oltre che della gestione di iniziative mirate a rafforzare ulteriormente la diversità in seno alla società.
Debbie Dalzell, negli ultimi 16 anni, era stata in BlackRock e precedentemente in Merrill Lynch Investment Management, svolgendo vari ruoli senior in HR, l'ultimo dei quali come Head of Employee Relations. In precedenza aveva rivestito ruoli nel reclutamento, ed era stata tra l'altro a capo del programma per laureati di John Lewis, la catena di negozi al dettaglio dove aveva lavorato per cinque anni. Debbie Dalzell ha conseguito un BA in Politics, Philosophy and Economics presso l'Oxford University.
RICEVI GRATIS LE NOTIZIE IN ANTEPRIMA
"Debbie apporta una vasta esperienza del settore – ha detto Peter Sanderson, CEO del Gruppo GAM - e la sua nomina è emblematica per il nostro impegno ad assicurare che GAM sia un posto di lavoro attraente per i nostri collaboratori attuali e futuri, dei quali sostiene anche la salute e il benessere, oltre a sviluppare la nostra strategia di diversità e inclusione. Sarò molto lieto di accogliere Debbie in GAM”.
[caption id="attachment_167130" align="alignnone" width="194"]
Debbie Dalzell[/caption]
Debbie Dalzell, prossima Head of Human Resources del Gruppo, ha dichiarato: "Sono entusiasta di entrare in GAM, dove vi sono alcune delle menti più brillanti nel settore. Sarà un piacere lavorare con colleghi di tutto il Gruppo per sviluppare costantemente un ambiente nel quale i collaboratori possano crescere, impegnandosi con tutte le loro capacità e continuando a fornire un servizio eccellente ai clienti”.
LE AREE DI COMPETENZA
In questo suo nuovo ruolo, Dalzell sarà a capo del Dipartimento di Human Resources globale della società, responsabile tra l'altro dell'assunzione, del mantenimento, della formazione e dello sviluppo del personale, oltre che della gestione di iniziative mirate a rafforzare ulteriormente la diversità in seno alla società.
ESPERIENZE PRECEDENTI
Debbie Dalzell, negli ultimi 16 anni, era stata in BlackRock e precedentemente in Merrill Lynch Investment Management, svolgendo vari ruoli senior in HR, l'ultimo dei quali come Head of Employee Relations. In precedenza aveva rivestito ruoli nel reclutamento, ed era stata tra l'altro a capo del programma per laureati di John Lewis, la catena di negozi al dettaglio dove aveva lavorato per cinque anni. Debbie Dalzell ha conseguito un BA in Politics, Philosophy and Economics presso l'Oxford University.
RICEVI GRATIS LE NOTIZIE IN ANTEPRIMALE PAROLE DI SANDERSON
"Debbie apporta una vasta esperienza del settore – ha detto Peter Sanderson, CEO del Gruppo GAM - e la sua nomina è emblematica per il nostro impegno ad assicurare che GAM sia un posto di lavoro attraente per i nostri collaboratori attuali e futuri, dei quali sostiene anche la salute e il benessere, oltre a sviluppare la nostra strategia di diversità e inclusione. Sarò molto lieto di accogliere Debbie in GAM”.
[caption id="attachment_167130" align="alignnone" width="194"]
Debbie Dalzell[/caption]DALZELL: ENTUSIASTA DI ENTRARE IN GAM
Debbie Dalzell, prossima Head of Human Resources del Gruppo, ha dichiarato: "Sono entusiasta di entrare in GAM, dove vi sono alcune delle menti più brillanti nel settore. Sarà un piacere lavorare con colleghi di tutto il Gruppo per sviluppare costantemente un ambiente nel quale i collaboratori possano crescere, impegnandosi con tutte le loro capacità e continuando a fornire un servizio eccellente ai clienti”.
